OBJETIVO:

Al terminar el curso el participante, identificar los principios básicos que rigen la motivación humana, determinar los factores que fomentan y los que perjudican la motivación laboral, definir la relación entre las teorías sobre la motivación y el rendimiento laboral, detectar las necesidades de cada miembro de la organización, conocer las técnicas de motivación laboral y desarrollar las habilidades para ponerlas en práctica, comprender el valor y la importancia de los incentivos, identificar los síntomas de la desmotivación y saber de qué forma superarla.

DIRIGIDO A:

Directores o dueños de Empresa, gerentes y subgerentes de distintas áreas, jefes, supervisores o profesionales con personal a cargo. Todas aquellas personas interesadas en aprender técnicas para lograr la motivación de los empleados de una empresa.

CONTENIDO:

• Introducción
  • La motivación.
  • Estado presente y estado deseado.
  • Diferencia entre motivación y
  satisfacción.
  • Cómo lograr la excelencia personal a
  través de la auto motivación.
  • Más allá de la motivación: la auto
  motivación o cómo motivarse.
  • Auto motivación y “flujo”.
  • Claves para auto motivarse.

DURACIÓN:

• 8 hrs